Bagikan :
"Jika kekurangan Anda adalah berbahasa inggris maka solusinya adalah mengikuti les bahasa inggris atau webinar yang mengunakan bahasa inggris," Ungkap Junar Asunyi
Namun jika Anda memutuskan mengatakan kekurangan kalian dari seding kepribadian maka yang perlu dilakukan adalah melihat tindakan atau sifat Anda yang cenderung menyusahkan.
"Contohnya begini saya adalah pribadi yang kurang maksimal bekerja bersama banyak tim atau banyak orang sehingga bisanya saya akan diskusi dengan 1 atau dua orang kemudian berkumpul bersama dengan tim besar," pungkasnya
Jadi, saat ditanya oleh HRD mengenai kelemahan atau kekurangan Anda juga wajib menyelipkan solusi dari masalah tersebut.
Baca Juga: Menjadi HRD Tidak Harus Berlatar Belakang Hukum atau Psikologi
