Bagikan :
Andriyansyah, Senior Instructure HSE TC Sungai Gerong, mengungkapkan HTCW memang jadi salah satu solusi untuk mengejar ketinggalan matriks kompetensi. Tingkat pemahaman peserta dari pengalaman jadi salah satu dasar efektiftas sehingga sertifikat yang diperoleh benar-benar sesuai kemamuan. “Ini bagus dari sisi persiapan, pasti kita kemas lebih baik ada yang kurang,” katanya.
Riduan Ofstevenly Simamora, HSE TC Sungai Gerong Instructure, juga mengakui inovasi untuk menggenjot komptensi HSSE para pekerja melalui HTCW harus disambut baik dengan optimasi pelatihan.
“Dengan jumlah banyak ini bagus sekali namun tetap masih ada pekerjaan untuk perbaiki agar lebih maksimal misalnya persiapan teknis, tenaga ahli (instruktur)
Sementara itu, Bambang Vio Gigantia, PIC pelatihan First Aider level 2, mengungkapkan hampir seluruh materi dalam pelatihan adalah sebagai upaya pencegahan kondisi fatal dalam suatu potensi insiden yang ada di tempat kerja. “Jadi preventif pencegahan tapi paling tidak sertifikasi memberikan titik awal mereka untuk bisa bersiap kapan saja terjadi walaupun semua orang dihdapkan kondisi belum tentu siap titik awal pemenuhan,” jelas Bambang.
Inovasi
Yan Martes Andreas, Vice President PCU, menyatakan HTCW 2022 berangkat dari target manajemen Pertamina untuk meningkatkan standar kompetensi para pekerjanya di bidang HSSE. Kegiatan ini merupakan bentuk akselerasi sehingga manajemen bisa genjot peningkatan kualitas HSSE para pakerja karena di bisnis yang tinggi akan risiko seperti migas Pertamina membutuhkan para pekerja yang memiliki budaya HSSE di setiap lini.
“Kebutuhan teman-teman (tingkatkan kompetensi HSSE) sekaligus sertifikasi jadi kita pilih yang memang secara uji kompetesi skema penerbitan sertifikasi dari BNSP kurang,” ujar Yan Martes.
PCU berencana menyusun program terbaru agar HTCW bisa menjadi agenda tahunan. Menurut Yan Martes satu poin utama yang bisa diambil adalah antusiasme para perusahaan dibawah holding Pertamina yang mengirimkan pekerjanya untuk mengikuti HTCW sangat tinggi.
“Ini pilot perdana banyak improvemen yang bisa kita lakukan tetapi sebagai event pertama antusiasme luar biasa smua subholding sama visinya ini penting,” ujar Yan Martes.
Lelin Eprianto, SVP Human Capital Management Pertamina, menuturkan sudah kewajiban perusahaan yang bergerak di sektor energi untuk mempersiapkan para pekerjanya dari sisi HSSE.
“Target perusahaan kita kan yang high risk industry , ini gimana caranya ada ngga ada kita antisipasi, ini (HTCW 2022) part of antisipasi,” ungkap Lelin.
